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工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)，管理， 2.負(fù)責(zé)對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日�？记诮y(tǒng)計， 3.建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)， 4.負(fù)責(zé)人事招聘，及新職員工入職手續(xù)辦理等事項(xiàng)， 5.參與公司各項(xiàng)資產(chǎn)的清查和盤點(diǎn)， 6.配合各銷售部門，及時清理債權(quán)債務(wù)，加速資金周轉(zhuǎn)， 7.協(xié)助行政經(jīng)理處理內(nèi)勤其他事項(xiàng)， 崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷， 2.熟練操作辦公室軟件.word,exer, 3.有二年以上行政工作， 4.具備基本...[查看詳細(xì)]

主要工作內(nèi)容： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃； 2、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化； 3、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度； 4、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計劃的實(shí)施； 5、開展企業(yè)形象宣傳活動； 6、按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告； 7、指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作； 8、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行； 9、協(xié)助總...[查看詳細(xì)]

崗位職責(zé)： 1.在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)部門的管理工作，掌握業(yè)務(wù)范圍，擬定工作計劃，負(fù)責(zé)執(zhí)行或督導(dǎo)管理； 2.負(fù)責(zé)行政工作，建立文件使用管理辦法，負(fù)責(zé)草擬、審查和修改公司重要文件，對文件中涉及的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決和匯報； 3.負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度建立工作； 4.負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門和人員進(jìn)行公司管理策劃，及時制定完成有關(guān)管理制度和方案，推進(jìn)公司的管理； 5.按時參加公司組織的會議，重大事項(xiàng)...[查看詳細(xì)]

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的會計核算事宜，及時做好憑證的編制、登記，做到帳證相符、帳表相符。2、按月度及時填制并報送會計報表，包括成本報表、費(fèi)用報表、工資報表、報表附注、科目余額表和財務(wù)情況說明等。3、按月、季、年度及時進(jìn)行稅務(wù)申報及匯算清繳，依法正確計提和上繳各項(xiàng)稅費(fèi)，并負(fù)責(zé)公司稅費(fèi)臺帳的登記和管理。4、根據(jù)計劃、預(yù)算指標(biāo)審核各類成本費(fèi)用支出單據(jù)，并報告計劃和預(yù)算的執(zhí)行情況。5、負(fù)責(zé)公司對外統(tǒng)計工作，按要...[查看詳細(xì)]

崗位要求：１.服從管理，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，成熟穩(wěn)重，服從安排，協(xié)助用車人做好有關(guān)配合工作2.無重大交通事故案例，有較強(qiáng)的溝通能力，執(zhí)行能力，3.有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，[查看詳細(xì)]